Videos de liderazgo · 56 videos en 23 temas
Videos cortos de liderazgo para analizar en equipo.
La mayoría son lecciones de uno a cuatro minutos que grabé en la Ciudad de las Artes y las Ciencias de Valencia, como parte de un programa de liderazgo: caben en el comienzo de una reunión, se ven, se conversan y se aplican. También están mis charlas completas, la de TEDxValencia y algunas entrevistas. Están ordenadas por tema, y cada tema trae una pregunta para analizar en equipo.
- Retroalimentación y técnica del sándwich
- Equipos: por qué fallan y cómo se construyen
- Empresa familiar: Anne Traub, cuarta generación
- Habilidades de liderazgo
- Qué es el liderazgo
- Charlas motivacionales: «Aterrizaje de Emergencia»
- Liderazgo no es autoridad
- Cómo hablar en público
- Liderazgo en tiempos de crisis
- Conversaciones cruciales e historias
- Liderazgo adaptativo y cambio
- ¿El coaching es una ciencia o un oficio?
- ¿El líder nace o se hace?
- Autoliderazgo
- Liderazgo deportivo: el método Pellegrini
- Malos jefes
- Secuestro emocional
- El coraje: Churchill
- Neurociencia del liderazgo
- Hábitos, disciplina y talento
- Estrés laboral
- Productividad y felicidad en el trabajo
- Lo que tu cerebro decide ver
Retroalimentación y técnica del sándwich
Decirle a otro lo que uno ve sin herirlo, y recibir lo que otros ven de uno sin defenderse. Las dos mitades del feedback, y la técnica más usada para darlo.
Equipos: por qué fallan y cómo se construyen
Los equipos no fallan por falta de talento, sino por falta de confianza. Lo que dice Patrick Lencioni, lo que muestran los experimentos de psicología social y cómo se construye un equipo donde cada uno despliega lo mejor.
Empresa familiar: Anne Traub, cuarta generación
Una conversación con Anne Traub, cuarta generación de una familia empresaria chilena, sobre legado, sucesión y reglas claras.
Habilidades de liderazgo
Escuchar, tener un propósito y liderar desde quien uno es, no desde lo que sabe. Las habilidades que separan a un jefe de un líder.
Qué es el liderazgo
Qué significa la palabra liderazgo, por qué importa más de lo que parece y una mirada distinta a la de los manuales: el liderazgo como actividad, no como cargo.
Charlas motivacionales: «Aterrizaje de Emergencia»
La charla de mi libro «Aterrizaje de Emergencia», completa, y dos conversaciones sobre cómo nació. Para ver antes de contratar una conferencia.
Liderazgo no es autoridad
El cargo da autoridad; el liderazgo hay que ganárselo. La mirada clásica y por qué se queda corta.
Cómo hablar en público
Las técnicas que mejor les funcionan a los oradores profesionales, y la idea que lo cambia todo: hablar en público no se trata de uno, sino de la audiencia.
Liderazgo en tiempos de crisis
Cómo se lidera cuando todo se desordena: un servicio de urgencias en plena pandemia, cómo liderarse a uno mismo en una crisis larga y la paciencia de los ciclos.
Conversaciones cruciales e historias
Hay conversaciones que cambian una trayectoria, y las historias son el lenguaje natural del cerebro. Cómo tener las primeras y contar las segundas.
Liderazgo adaptativo y cambio
El cambio no es lineal: tiene subidas, bajadas y desvíos. Qué es el liderazgo adaptativo, el general que preparó a Francia para la guerra anterior, el fracaso como parte del éxito y la elección entre quejarse o actuar.
¿El coaching es una ciencia o un oficio?
¿Ciencia, conjunto de metodologías o simple oficio? Mi respuesta, y por qué no me certifiqué como coach.
¿El líder nace o se hace?
La pregunta más antigua del liderazgo, y por qué la respuesta importa menos que lo que cada uno hace con su propia forma de ser.
Autoliderazgo
Nadie puede liderar a otros si no se lidera a sí mismo. Mi mirada sobre el autoliderazgo y la charla TEDxValencia que di con Maite Careaga y Sebastián Quirmbach.
Liderazgo deportivo: el método Pellegrini
Lo que una empresa puede aprender del fútbol: la charla «El método Pellegrini en tu empresa», que di con Francisco Sagredo.
Malos jefes
Cómo reconocer a un mal jefe, y qué hacer cuando uno lo tiene, o cuando uno lo es.
Secuestro emocional
Cuando la emoción toma el control antes que la razón: qué es el secuestro emocional y cómo recuperar el mando.
El coraje: Churchill
El coraje como habilidad de liderazgo, contado a través de Churchill y Chamberlain.
Neurociencia del liderazgo
Las neuronas espejo y la relación entre emoción y razón explican por qué el estado de ánimo del líder se contagia al equipo.
Hábitos, disciplina y talento
¿Qué pesa más para lograr algo: el talento, la disciplina o los hábitos? Y por qué solemos reforzar las debilidades en vez de los talentos.
Estrés laboral
El estrés encierra en lo urgente. Cómo salir de ahí y volver a lo importante.
Productividad y felicidad en el trabajo
Lo urgente y lo importante, y una pregunta incómoda: ¿la felicidad hace a las personas más productivas, o es al revés?
Lo que tu cerebro decide ver
El cerebro filtra lo que ve según lo que considera relevante. Por eso, cambiar la mirada cambia el mundo que uno encuentra, y los proyectos se cristalizan cuando se nombran.
¿Quiere trabajar estos temas con su equipo?
Estos videos son la puerta de entrada. En un taller de liderazgo o en una conferencia los llevamos a lo que su equipo está viviendo.
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